Tag: perusahaan

  • Bisnis Cipta Kridatama Terus Melejit dalam Lima Tahun Terakhir

    Bisnis Cipta Kridatama Terus Melejit dalam Lima Tahun Terakhir

    JAKARTA, BANPOS – Kinerja Cipta Kridatama (CK) selaku anak usaha PT ABM Investama Tbk. (ABMM) semakin melejit. Perusahaan yang bergerak pada jasa pertambangan ini mencatatkan Capital Expenditure (Capex) sekitar US$ 500 juta dalam lima tahun terakhir.

    Berdasarkan kondisi tersebut, overburden removal (OB) yang diperoleh terus mengalami peningkatan, tahun ini capaian OB berkisar 250 juta bank cubic meter (bcm) sedangkan untuk tahun depan perusahaan menargetkan sekitar 300 juta bcm.

    Direktur Utama Cipta Kridatama, Feriwan Sinatra, mengungkapkan bahwa cpaian yang diraih CK saat ini, tak lepas dari SDM kami yang unggul dan berkualitas. Menurutnya, hal ini juga dikarenakan CK fokus pada tiga aspek, yakni safety, technology, continuous improvement, serta people.

    “Selain itu, perusahaan fokus pada kontrak life of mine dan customer kelas satu,” ujarnya, Jumat (24/11).

    Feriwan Sinatra menjelaskan, perusahaan jasa pertambangan dengan sistem integrasi dari hulu ke hilir ini gencar meningkatkan safety performance melalui sistem kampanye yang masif dan audit yang memadai, hingga peningkatan kompetensi bagi divisi Occupational Health and Safety Officer (OHS). Dari sisi teknologi, pihaknya mengaku sukses mengembangkan fatigue camera yang berfungsi untuk mencegah kecelakaan yang disebabkan oleh fatigue hingga 80 persen.

    Perusahaan pun menerapkan auto braking system yang bertujuan untuk menghindari kecelakaan saat pengoperasian alat berat, sehingga membantu menjaga keselamatan karyawan. Feriwan menegaskan,  tahun 2024 akan menjadi tahun safety.

    “Untuk itu, CK senantiasa mengelola unit bisnisnya dengan memprioritaskan keamanan dan ini dimulai dengan menanamkan safety values ke dalam bisnis kami. Kemudian terkait implementasinya, didorong dengan memotivasi talenta kami yang performanya terus ditingkatkan,” jelasnya.

    Kesungguhan CK dalam mengembangkan bisnis tak berhenti sampai di situ saja. Dalam mendukung operasional yang unggul, perusahaan telah mengimplementasikan fleet management system, sistem pencatatan bahan bakar, serta asset management tool.

    Keberhasilan CK dalam menyematkan teknologi unggul berdampak pada penggunaan bahan bakar yang lebih efisien. Alhasil, perusahaan mampu mengoperasikan bisnis dengan rendah emisi dan berkontribusi terhadap energi baru terbarukan.

    Perusahaan yang berdiri pada 1997 ini pun ikut berkomitmen dalam mematuhi kebijakan pemerintah untuk menggunakan biosolar yang ramah lingkungan. Perusahaan secara aktif menggunakan B35, guna meningkatkan penyediaan energi bersih secara berkelanjutan dan produktivitas pun cukup meningkat.

    “Perusahaan melakukan berbagai improvement pada alat berat agar tetap beroperasi ramah lingkungan namun memenuhi kebutuhan customer dengan biaya yang efektif dan efisien,” terangnya.

    Tak hanya fokus dalam mengembangkan bisnis, perusahaan turut aktif menjalankan program Corporate Social Responsibility (CSR), khususnya pada pilar pendidikan, seperti Fresh Green Operator dan Mechanic. Melalui program tersebut, CK memberikan pelatihan kepada 254 masyarakat lokal dari untuk menjadi operator dan mekanik di seluruh area operasional perusahaan dari yang sebelumnya 151 orang, dibandingkan tahun lalu, jumlah tersebut meningkat 68 persen.

    Dalam bidang pendidikan, CK ikut berkontribusi pada beberapa sekolah kejuruan antara lain SMK Negeri 1 Tapin Selatan, Kalimantan Selatan dan SMKN 2 Meulaboh, Aceh. Di SMKN 1 Tapin Selatan, CK melakukan model pembelajaran teaching factory (Tefa), membangun sistem ekonomi sirkuler dengan basis inovasi pertanian ramah lingkungan yang melibatkan peneliti dari Balai Besar Pelatihan Pertanian (BPPP) Binuang, Kalimantan Selatan.

    Sedangkan untuk SMKN 2 Meulaboh, perusahaan mendatangkan pengajar dan alat berat sebagai tools pembelajaran, sehingga siswa mendapatkan bekal untuk memasuki dunia kerja. Program CSR ini merupakan wujud komitmen CK berkontribusi pada tujuan pembangunan berkelanjutan nomor empat, yakni pendidikan berkualitas. (MUF)

  • Wadahi Perusahaan di Kabupaten Serang Go Publik, BEI Banten Resmikan Galeri Investasi

    Wadahi Perusahaan di Kabupaten Serang Go Publik, BEI Banten Resmikan Galeri Investasi

    CIKANDE, BANPOS – Bursa Efek Indonesia (BEI) meresmikan Galeri Investasi dalam rangka mewadahi perusahaan-perusahaan yang ada di Kabupaten Serang, Kamis (25/5) di Swiss-Bell Hotel Cikande.

    Hal itu dilakukan bersama dengan HIPMI Kabupaten Serang untuk mendorong perusahaan-perusahaan untuk berkembang melalui pendanaan di pasar modal.

    Kepala Kantor Perwakilan BEI Banten, Muhammad Fadli, mengungkapkan bahwa dorongan tersebut dilakukan kepada seluruh perusahaan dengan cara melakukan Initial Public Offering (IPO) dan mencatatkan efek di PT Bursa Efek Indonesia.

    Ia menyebut kapasitas dari Galeri Investasi ini maksimal 70 perusahaan, namun untuk perusahaan di Kabupaten Serang masih terbilang sedikit.

    Oleh sebab itu, dalam rangka mendorong perusahaan berkembang, pihaknya bekerjasama dengan HIPMI Kabupaten Serang menggelar Workshop Go Publik.

    “Harapannya dari workshop Go Publik ini, para peserta mendapatkan pemahaman tentang bagaimana mereka mengeluarkan saham di Bursa Efek Indonesia (BEI) pendanaannya,” ujar Fadli.

    Mekipun demikian, Fadli menegaskan nantinya perusahaan tak hanya dijelaskan bagaimana mengeluarkan pendanaan saham saja di BEI, tapi juga bisa pendanaan obligasi atau sekuritisasi aset lainnya.

    “Dari workshop Go Public ini nanti para peserta itu bisa mendapatkan pemahaman tentang bagaimana cara mereka mengeluarkan saham di Bursa Efek Indonesia pendanaannya bukan cuman saham, tapi bisa obligasi juga atau securitisasi aset lainnya,” jelasnya.

    Fadli menjelaskan, dalam Galeri Investasi yang diikuti oleh beberapa perusahaan di Kawasan Industri Cikande dan kader dari HIPMI Kabupaten Serang diharapkan adanya kerjasama yang berkesinambungan.

    Karena menurutnya, hal itu merupakan salah satu upaya agar ada perusahaan dari Kabupaten Serang yang nantinya bisa proses IPO dan lebih dikenal khalayak luas.

    “Karena sampai saat ini, (perusahaan) yang asli Kabupaten Serang belum ada,” ungkapnya.

    Ia mengatakan, memang banyak perusahaan-perusahaan berskala nasional yang sudah bekerjasama seperti Sari Roti, KS, Chandra Asri. Akan tetapi, belum ada yang asli dari Kabupaten Serang yang sudah IPO.

    “Harapannya nanti setelah adanya kerjasama ini nanti kita bisa proses untuk IPO dari Banten Khususnya di Kabupaten Serang,” terangnya.

    Menurutnya, Galeri Investasi tersedia secara digital. Berkaca dari pengalaman saat Covid-19, kata dia, tanpa ada ruangan pun semua bisa berjalan sebagaimana mestinya.

    “Jadi kita cuma Kerjasama MOU yang udah pararel kita tandatangani, nanti cuman simbolis, kemudian peresmian untuk galery investasinya,” tandasnya.

    Diketahui, perusahaan yang telah bergabung di Kawasan Industri Cikande dan sudah IPO antara lain Sari Roti, PT Sinarmas, PT Indah Kiat Pulp And Paper dan PT Charoen Pokphand. (MUF)

  • Program Mudik Gratis Pemkot Cilegon, Chandra Asri Sediakan 3 Bus

    Program Mudik Gratis Pemkot Cilegon, Chandra Asri Sediakan 3 Bus

    CILEGON, BANPOS – Menjelang Hari Raya Idul Fitri 1444H, Pemerintah Kota (Pemkot) Cilegon melepas rombongan Mudik Gratis Penuh Berkah 2023 di Kantor Pemerintah Kota Cilegon.

    Program ini merupakan inisiasi dari Pemerintah Kota yang berkolaborasi dengan industri-industri di wilayah Kota Cilegon, termasuk Chandra Asri, dalam rangka melaksanakan mudik gratis bagi masyarakat.

    Sebanyak 25 armada bus yang berasal dari dukungan industri di Cilegon telah diberangkatkan pada tanggal 18 April 2023 lalu. 25 armada bus tersebut memberangkatkan sekitar kurang lebih 1.200 orang ke 17 kota tujuan yang meliputi 4 provinsi di Pulau Jawa dan Sumatera.

    Sebagai mitra pertumbuhan bagi masyarakat serta pemerintah, Chandra Asri turut berpartisipasi
    dalam Program Mudik Gratis Penuh Berkah 2023 ini dengan menyediakan 3 armada bus dan memberangkatkan kurang lebih sekitar 160 orang dengan tujuan Kota Semarang, Kuningan, dan Solo.

    Direktur Legal, External Affairs & Circular Economy Chandra Asri, Edi Rivai menyampaikan sebagai mitra pertumbuhan, Chandra Asri senang sekali bisa terlibat dalam menyediakan armada mudik yang aman dan nyaman untuk merayakan Lebaran tahun ini.

    “Kami berharap, pemudik yang turut serta
    dalam Program Mudik Gratis Penuh Berkah ini tiba di kampung halaman dengan selamat sehingga
    dapat berkumpul merayakan kebahagiaan dengan keluarga serta kerabat,” ujarnya.

    Sementara itu, Walikota Cilegon, Helldy Agustian sebelumnya turut menyampaikan pemudik tahun ini lebih banyak dibanding dengan tahun sebelumnya, dimana tahun lalu peserta mudik gratis hanya 450 penumpang dengan 11 bus gratis yang disiapkan Pemerintah Kota Cilegon.

    “Saya ucapkan terima kasih kepada seluruh industri serta perbankan yang telah berkontribusi dalam program mudik gratis. Alhamdulillah masyarakat sangat senang adanya program ini,” ujarnya.

    Helldy melanjutkan bahwa program ini sejatinya merupakan persembahan dari seluruh perusahaan yang ada di Kota Cilegon, untuk dapat berbagi dengan masyarakat Kota Cilegon.

    “Dalam pelaksanaannya program ini juga tidak menggunakan Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah (APBD), melainkan atas bantuan dari industri dan perbankan di Kota Cilegon,” ujarnya.

    Salah satu penumpang bus Chandra Asri tujuan Semarang, Abdul Aziz Muslim mengucapkan terima kasih kepada Pemerintah Kota Cilegon dan Chandra Asri atas program mudik gratis yang membantu masyarakat di tengah kondisi ekonomi yang kurang baik.

    “Harapannya, melalui dukungan armada bus ini dapat mempermudah aktivitas mudik masyarakat di Ramadhan 1444H,” pungkasnya. (LUK)

  • Atasi Dampak PHK, Bupati Tangerang Siapkan Penempatan Kerja

    Atasi Dampak PHK, Bupati Tangerang Siapkan Penempatan Kerja

    TANGERANG, BANPOS – Bupati Tangerang, Ahmed Zaki Iskandar saat ini tengah menyiapkan sejumlah solusi dalam upaya menangani buruh pabrik yang terdampak pemutusan hubungan kerja (PHK) massal oleh perusahaan tempat kerjanya. Salah satunya dengan menyediakan penempatan kerja baru di perusahaan atau industri yang ada di Kabupaten Tangerang.

    “Ini harus bertahap, kita sekarang dengan dinas tenaga kerja mencarikan tempat-tempat nanti di industri maupun pabrik lain yang memungkinkan menerima tambahan pegawai,” ujarnya, Senin (10/4).

    Menurutnya, Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Tangerang melalui Dinas Tenaga Kerja telah berkolaborasi dengan Kementerian dalam melanjutkan penanganan pekerjaan untuk industri-industri lain di kota/kabupaten lain di Banten.

    “Tidak di kabupaten saja terjadi (pekerjaan baru). Ini baru proses, sabar dulu,” katanya.

    Dia juga menegaskan bahwa pihaknya akan menjamin pemenuhan hak para pekerja yang terdampak gelombang PHK tersebut, terutama terkait pesangon, THR dan hak lainnya agar dapat dipenuhi secara prosedural.

    “Disnaker Tangerang sekarang sedang persiapkan tahapan-tahapanya agar tidak ada hak-hak karyawan ter PHK yang terlewati, jadi semua ada. Dan kita harus memahami kondisi Perusahaan Tuntex dua tahun ini. Di undang-undang Ciptaker kan diatur semua,” kata dia.

    Sebelumnya, sebanyak 1.163 buruh pabrik PT Tuntex Garment Indonesia terkena PHK pada 31 Maret 2023. Gelombang PHK itu akibat terjadinya pandemi COVID-19 selama tiga tahun berturut-turut, sehingga berdampak pada kerugian perekonomian global. (ANT/MUF)

  • Jaga Kinerja Positif, Erajaya Catat Pertumbuhan Penjualan 13,8 Persen

    Jaga Kinerja Positif, Erajaya Catat Pertumbuhan Penjualan 13,8 Persen

    JAKARTA, BANPOS – PT Erajaya Swasembada, Tbk. (ticker code: ERAA. IJ) yang merupakan salah satu perusahaan distributor dan retail handset terbesar di Indonesia, telah mengumumkan laporan keuangan untuk periode setahun penuh 2022.

    Perusahaan tersebut berhasil mempertahankan pertumbuhan positif yang tercermin dari peningkatan penjualan bersih perseroan sebesar 13,8 persen dan laba yang diatribusikan kepada perusahaan induk sebesar Rp1 triliun.

    Dalam keterangan resmi yang diterima oleh BANPOS, beberapa ringkasan kinerja keuangan ERAA periode setahun penuh 2022 antara lain pertumbuhan penjualan sebesar 13,8 persen YoY dari Rp43,5 triliun di tahun 2021 menjadi Rp49,5 triliun pada tahun 2022.

    Kemudian, margin kotor perusahaan sebesar 10,8 persen pada tahun 2022 dan laba bersih tahun berjalan yang diatribusikan kepada pemilik entitas induk sebesar Rp1 triliun.

    Wakil Direktur Utama Erajaya Group, Hasan Aula, menyampaikan bahwa Erajaya menutup tahun 2022 dengan pencapaian yang positif, dengan pendapatan sebesar Rp49,5 triliun, atau meningkat 13,8 persen dari tahun sebelumnya, dan menghasilkan laba bersih sebesar Rp1 triliun.

    “Pencapaian ini terjadi karena insiatif Erajaya dalam melanjutkan ekspansi bisnis untuk memperluas jaringan omnichannel yang dimiliki dengan menambah 568 gerai sepanjang tahun 2022,” ujarnya.

    Ia menyampaikan, sepanjang tahun 2022 pihaknya juga berhasil mencapai beberapa milestones penting, di mana Erajaya juga melakukan pengembangan lini bisnis di luar bisnis utama di bidang handset, dengan membangun vertikal bisnis Erajaya Active Lifestyle, Erajaya Food & Nourishment dan Erajaya Beauty & Wellness.

    “Dengan strategi ini, Erajaya Group berupaya untuk semakin meningkatkan value dari Perseroan dan memberikan ragam produk dan layanan yang lebih luas kepada pelanggan kami,” katanya.

    Hasan mengungkapkan, hingga 31 Desember 2022, Erajaya memilki 1.682 gerai yang didukung oleh 89 titik distribusi, dan kerjasama dengan lebih dari 66.000 reseller di Indonesia, Malaysia dan Singapura.

    “Ekspansi footprint ini juga didukung dengan program kemitraan Erafone Cloud Retail Partner, yang memberi kesempatan pada mitra lokal untuk membuka gerai Erafone di lokasi yang belum terjamah sebelumnya. Hingga akhir Desember 2022 telah dibuka 54 gerai Erafone Cloud Retail Partner di berbagai lokasi di Indonesia,” terangnya.

    Ia menyebut, konsep omnichannel yang telah dibangun, terus diperkuat baik dengan peningkatan kapabilitas dan offering melalui laman e-commmerce eraspace.com, maupun kerjasama dengan berbagai platform marketplace.

    “Ini dilengkapi dengan program CRM, myeraspace, yang memungkinkan kami untuk mengenali pelanggan dengan lebih baik guna memberikan penawaran, promosi dan pengalaman berbelanja yang berkesan kepada pelanggan kami,” tuturnya.

    Diketahui, Myeraspace sendiri memiliki lebih dari 6,5 juta member hingga akhir Desember 2022, atau pertumbuhan 48 persen dibanding tahun sebelumnya.

    “Erajaya Group saat ini memiliki 4 lini bisnis utama, yang diharapkan membawa perseroan menjadi pemain ritel lifestyle terdepan dengan jaringan omnichannel terluas,” ungkapnya.

    Empat vertikal bisnis utama dan beberapa milestones selama 2022 adalah sebagai berikut:

    Erajaya Digital

    Vertikal bisnis ini bergerak di bidang bisnis ritel dan distribusi produk smartphone, computer dan consumer electronics. Di awal tahun 2022, Erajaya Digital mengumumkan dibentuknya sebuah Joint Venture Partnership dengan Mobile World Group dari Vietnam untuk membuka toko ritel consumer electronics dengan nama Erablue. Hingga akhir tahu 2022 telah dibuka 5 gerai Erablue di Jabodetabek.

    Erajaya Active Lifestyle

    Fokus utama dari vertikal ini adalah ritel dan distribusi produk penunjang active lifestyle, produk IoT, aksesoris dan ekosistemnya.

    Di awal 2022, Erajaya Active Lifestyle membentuk sebuah Joint Venture Partnership dengan JD Sport Fashion Plc dari Inggris Raya untuk membuka toko ritel dengan nama JD Sports yang menjual produk sports fashion. JD Sports Indonesia hingga akhir 2022 telah memiliki 7 gerai di area Jakarta dan sekitarnya.

    Vertikal ini juga dipercaya untuk membuka toko perangkat olah raga kenamaan ASICS, dan telah membuka 4 toko.

    Erajaya Food & Nourishment

    Vertikal ini berfokus pada sektor food & beverages dan bisnis ritel grocery. Erajaya Food & Nourisment membentuk sebuah Joint Venture Partnership dengan GrandLucky Group untuk membuka jaringan toko grocery dan hingga akhir Desember 2022 telah memiliki 5 toko.

    Sebuah Joint Venture Partnership juga dibentuk dengan SPC Group dari Singapure, untuk membuka jaringan café-bakery Paris Baguette di Indonesia, dan saat ini telah memiliki 8 gerai di Jabodetabek.

    Erajaya Food & Nourishment juga melakukan investasi dalam bentuk kepemilikan saham ke dalam Sushi Tei Group.

    Erajaya Beauty & Wellness

    Ini adalah vertikal bisnis yang berfokus pada sektor health, wellness dan beauty. Erajaya Beauty & Wellness telah membuka jaringan Apotek Wellings di Indonesia, dengan berkolaborasi dengan CARiNG Pharmacy Retail Management Sdn Bhd dari Malaysia. Hingga akhir 2022 telah hadir 14 apotek Wellings sampai dengan akhir 2022.

    Selain itu merek The Face Shop ternama dari Korea Selatan hingga akhir tahun 2022 telah hadir di 33 titik di berbagai kota di Indonesia.

    Menutup keterangan resminya, Hasan menyampaikan pihaknya berkomitmen untuk dapat mencapai pertumbuhan berkelanjutan melalui penguatan pada semua lini bisnis baru yang dimiliki oleh Erajaya Group.

    Pada saat yang sama, pihaknya akan melanjutkan pengembangan bisnis handset kami melalui penetrasi ke kota-kota baru dan memperkuat konsep omnichannel yang sudah ada.

    “Di tahun 2023, kami akan melanjutkan ekspansi footprint dengan menambah sekitar 600 toko khusus untuk bisnis handset. Ini diharapkan dapat memperkuat fundamental bisnis perseroan dan dapat membawa Erajaya Group lebih dekat ke visi kami,” tandasnya. (MUF)